Eski zamanların birinde bir fabrikada endüstri mühendisi olarak çalışıyorken 5150 lira (belki de 5 milyon 150 bin lira) alıyordum. Aldığım bu ücret aslında pek de fena değildi ama bana yetmiyordu. Bu nedenle pasif olarak iş arıyordum.
Kiradaydık ve ev sahibimiz bir doktor ama tıp doktoru değil. Türkiye’nin önde gelen bir şirketinde çalışıyor. Açıkçası bu kişiyi ben hiç görmedim. Kirayı banka hesabına yatırıyorduk.
Artık günümüz ticari faaliyetlerinde aynı sektör içinde ürün ya da hizmet üretimi gerçekleştiren rekabet halindeki işletmelerin üretim/hizmet maliyetleri arasında önemli farklar kalmamıştır.
Burada “Sürdürülebilir Rekabet Üstünlüğü” altyapısının oluşturulabilmesi için, ürün/hizmet maliyetlerinin dışında, söz konusu ürün/hizmeti “hedeflenen perakende müşteri ve nihai müşterilere” sunma ile
Girişimcilik macera ruhunu beslediği için ve içerisinde hayaller barındırdığı için insanların çoğunu içten ateşleyen bir konu.
Herkes girişimci olmak ister diyerek genelleme yapmayacağım ama çoğu insan girişimci olmak ister.
“Sürekli İyileşme” kavramı kurumlarda en çok üzerinde durulan, üst yönetimin daima olmasını istediği süreç bakış açısının sonucu bir oluşumdur.
-Kuruluş içinde iç ve dış müşteri bilinci oluşturulmalı.
-Müşteri isteklerinin karşılanmasıyla; sürekli ortak bağ sağlanmalı.
-Bu işi nasıl daha mükemmel yaparım düşüncesiyle sürekli gelişme sağlanmalı.
Bugün danışmanlık yaptığım şirkette, Gn.Md.Yrd. ARGE Müdürü Cumhur Bey bana kendi bilgisayarından bir şey göstermek için bilgisayarını sunum cihazına bağladığında. İlk bakışta dikey çizgiler halinde sanki televizyon ayarı deseni
Üniversitede okurken yaz tatillerinde bir şeyler yapıp kısa dönemli de olsa bir işte çalışıp biraz para kazanmak çok güzel bir duygu.
Ayrıca aileme en azından kendi masraflarıma katkıda bulunarak birazcık destek olmak paha biçilmez.
Ama öyle her istediğinde çalışacak iş nerede.
Bir fabrikada çalışıyordum ve ayrılmaya karar verdim.
Önce İK’ya bakan arkadaşla konuştum (ayıp olmasın), sonra gittim patrona istifamı verdim.
Müşteriniz sizden memnun mu?
Memnundur herhalde memnun olmasa bizden almaya, bizle iş yapmaya devam ederler mi?
Hem niye memnun olmayacak ki?
Yukarıda iki cevap var.
Eski zamanların birinde fabrika müdürlüğü yaptığım bir şirketin bağlı olduğu birlik bir etkinlik düzenlemiş.
Bizden de bir iki kişi katılım bekliyorlar. Bir arkadaşla beraber ben de gittim.
Orada aynı birliğe bağlı bir çok şirketten patronlar veya üst düzey çalışanlar var.
“Abi” dedi, “Mahvolduk”
Kalite sorumlusu mühendis arkadaş panik halinde geldi.
“Ne oldu?” dedim. Panik bulaşıcıdır ama benim ruhum, benden 10 yaş kadar büyük bir iş arkadaşımın tabiriyle “İnsanı sinir edecek derecede sakin”.
